Assistant·e RH H/F - KELYPS Roanne

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Votre agence Kelyps Intérim est ouverte du lundi au vendredi, 8h30-12h00 / 14h00-18h00

9 avenue Gambetta, 42300 Roanne

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Vos interlocutrices :

Isabelle GRONDIN chargée de recrutement

Virginie MORIN responsable d'agence

Un poste RH de terrain, où les dossiers avancent vite et où chaque détail compte.

En CDD pour un remplacement de congé maternité, vous intégrez une belle PME reconnue à Roanne, au sein du service RH, sur 35 heures hebdomadaires.

Vous traitez des sujets sensibles, avec plusieurs demandes en parallèle, des délais courts et des informations à sécuriser à chaque étape.

Vous apportez aussi un appui régulier à l'équipe sur les paies, les absences, la formation et le suivi administratif des salariés.

Vous travaillez avec les managers, les salariés et des interlocuteurs externes, dans un cadre où la précision des données compte à chaque échange.

Vos missions couvrent l'administratif RH et un appui direct à l'équipe :

- Préparer les éléments de paie et contrôler les variables.
- Gérer les arrêts maladie et suivre les justificatifs.
- Monter les dossiers de prévoyance et suivre les échanges.
- Appuyer l'organisation des formations et les convocations.
- Suivre les dossiers d'apprentissage et les financements associés.
- Aider à la campagne des entretiens annuels.
- Gérer les notes de frais et les contrôles associés.

Au quotidien, vous gardez un suivi clair des priorités et une attention constante aux échéances, pour fluidifier le travail de l'équipe RH.

Pour tenir ce poste, vous savez garder le cap quand plusieurs dossiers avancent en même temps.

- Vous êtes organisé.e, rigoureux.se et capable de prioriser sans perdre le fil des dossiers.
- Vous gardez une vraie discrétion sur les données du personnel et les sujets sensibles.
- Vous maîtrisez les outils bureautiques pour suivre, classer et produire des documents fiables.
- Vous connaissez la législation du travail et savez l'appliquer avec méthode.
- Vous avez déjà travaillé sur les paies, les absences ou l'administration du personnel.
- Vous appréciez les échanges simples avec les salariés, les managers et les partenaires externes.
- Une connaissance de SAGE serait un plus.

• Notes de frais
• Logiciels bureautiques
• Rigueur et méthode
• Gestion du personnel
• Paie