Les missions du poste


Les missions qui vous attendent

Nous recherchons un Éducateur Spécialisé diplômé, reconnu par l'État, en CDD sur Roanne et ses alentours.

En tant qu'Éducateur Spécialisé, vos missions incluront l'évaluation des besoins des bénéficiaires, l'élaboration et la mise en oeuvre de projets éducatifs adaptés, ainsi que le suivi de leur évolution.

Votre rôle sera également de travailler en collaboration avec les familles pour les impliquer dans le parcours d'accompagnement de leurs proches.

Entre 25000 € et 30000 € (bruts/an)

Travail le WE

Quel est le profil idéal ?

Le candidat idéal doit posséder un diplôme d'Éducateur Spécialisé reconnu par l'État. Une formation complémentaire en troubles du comportement ou en troubles du développement serait un atout considérable. Vous devez être capable de vous adapter à différents milieux tels que les foyers, les maisons d'accueil et d'autres structures sociales.

Vous êtes apte à rédiger des bilans éducatifs et des rapports de suivi est indispensable pour évaluer efficacement les progrès des bénéficiaires. Vous serez amené(e) à travailler avec un public de tous âges, ce qui requiert une grande flexibilité et une capacité d'adaptation.

Nous recherchons également une personne capable de gérer des situations de stress et d'urgence avec sang-froid et professionnalisme, tout en maintenant une approche empathique et respectueuse des besoins des bénéficiaires.

Débutant (moins de 2 ans)

DE de Moniteur Educateur

Quelques mots pour nous présenter

Le groupe Domino RH se distingue depuis 26 ans sur le marché des solutions RH. Pour nous, RH signifie Richesses Humaines. Nous considérons chaque personnalité comme une valeur ajoutée que nous accompagnons dans son parcours de vie professionnelle chez nos clients.

Avec 850 collaborateurs permanents, 250 agences/cabinets en France et à l'étranger et 450 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en branches : tertiaire « Staff », médico-social « Care », BTP, Transport Logistique, Industrie « Missions » ainsi que le réseau « Toma Intérim » et 4 marques de cabinets spécialisés. À cela s'ajoute une offre de diversification RH « Ascenso Conseil » : portage salarial, formation, évaluation, management de transition.

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Compétences requises

  • Capacité d’adaptation
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