Travailleur·euse Social - Asll - Paray le Monial - CDD 50% H/F - 42

L'Association Le Pont, implantée sur l'ensemble du département, oeuvre dans le champ de l'insertion et de la lutte contre la grande précarité

Sous l'autorité du Chef de Service :
- Assurer l'Accompagnement Social Lié au Logement des ménages adressés à l'Association par la Commission Unique Délocalisée,
- Diagnostiquer les difficultés,
- Elaborer et mettre en oeuvre un projet d'accompagnement social,
- Travailler avec les partenaires du territoire
- Mettre en place des actions collectives

Contrat à Durée Déterminée à partir du 16/03/2026 pour une durée de 6 mois, possiblement renouvelable.
Temps partiel 50 % selon l'annualisation du temps de travail

Expérience
- Expérience professionnelle auprès d'adultes en difficultés sociales

Compétences
- Connaissance des dispositifs liés au logement, des politiques sociales liées à l'insertion et au logement
- Conduite d'entretiens, de visites à domicile et d'actions collectives avec un public en précarité

Qualités professionnelles
- Rigueur, organisation, réactivité, autonomie, confidentialité

Formation
- Diplôme de niveau 5 du social (CESF, ES, AS.)

Permis
- B exigé - Boite Manuelle (véhicule de service à disposition)

Conditions
- Poste basé 9 Quai SUD 71600 PARAY LE MONIAL
- Salaire selon Accords collectifs CHRS et expérience, soit 1905.63€ + 238 € d'indemnité mensuelle des métiers socio-éducatifs (base temps plein)
Merci d'envoyer CV et lettre de motivation avec la référence 100326-3, au service recrutement via l'adresse suivante : ****@****.**
Offre consultable sur le site internet de l'Association : https://lepont.asso.fr/