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Ingénieur des Fluides en CDI H/F - 42

Description du poste

  • Kalixens RH Loire Sud

  • Montbrison - 42

  • CDI

  • Publié le 12 Septembre 2025

KALIXENS RH, cabinet de recrutement - Humain, local, réactif : votre carrière commence ici.Nous recherchons un Ingénieur des fluides (H/F) en CDI, au sein d'une entreprise industrielle spécialisée dans la conception et la fabrication de machines spéciales.

Votre mission principale consistera à prendre en charge les études des sections de procédés chimiques qui vous seront confiées, et ce, jusqu'à la clôture des projets, en veillant au respect des délais, des budgets et des niveaux de qualité requis. Vous assurerez également la coordination de l'équipe placée sous votre responsabilité, ainsi que celle des partenaires et des sous-traitants chargés des études.

La maîtrise de l'anglais technique est indispensable.

Vos missions :

- Assister le responsable de proposition dans l'élaboration des offres techniques d'avant-projets ainsi que lors des réunions de clarification
- Rédiger les documents d'études conformément aux cahiers des charges
- Assurer et consolider les retours d'expérience des projets
- Définir les besoins en sous-traitance d'études
- Participer aux consultations fourni Participer aux réunions techniques de projet
- Contribuer au démarrage des installations et réaliser les tests de performance des sections de procédés chimiques
- Participer aux consultations fournisseurs, aux évaluations techniques et aux inspections d'équipements
- Rédiger les cahiers des charges relatifs aux prestations sous-traitées et en assurer le pilotage

Des déplacements ponctuels à l'international, de courte à moyenne durée, sont à prévoir.

Si ce poste vous intéresse, n'hésitez pas adressez sans plus attendre votre candidature.

Compétences requises

  • Rigueur et méthode
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Chiffres clés de l'emploi à Roanne

  • Taux de chomage : 14%
  • Population : 33809
  • Médiane niveau de vie : 18380€/an
  • Demandeurs d'emploi : 570
  • Actifs : 13487
  • Nombres d'entreprises : 2850

Sources :


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